Обучение
ПРИНЦИПЫ ОБУЧЕНИЯ:
ООО «Знание и Навыки» осуществляет самостоятельную разработку и реализацию образовательных программ.
Наши программы создаются в соответствии с требованиями профессиональных стандартов по каждой из профессий и на основе современных требований к организации обучения взрослых людей.
К разработке контента электронных курсов привлекаются квалифицированные специалисты в данной отрасли и методисты дистанционного обучения. В результате их сотрудничества курсы содержат не только теоретическую информацию, но и множество разнообразных практических заданий, позволяющих в дальнейшем применять полученные знания в реальной трудовой деятельности.
При реализации индивидуальных заказов предприятий и организаций на обучение работников в конкретной сфере или области знаний, мы находим решения, позволяющие реализовать это обучение в кратчайшие сроки с высоким качеством как для Заказчика, так и для обучающихся работников.
Любая существующая Программа может быть адаптирована с учетом требований Заказчика. Сотрудничество с Заказчиком позволяет не только оптимизировать учебные программы под потребности бизнеса, но и организовать полноценное практическое обучение на базе предприятия работника.
Единство теории и практики в обучении
Учет бизнес-потребностей Заказчиков
Использование современных технологий, подходов, форматов при формировании и реализации образовательных программ Заказчиков
Создание образовательных программ на основе требований профессиональных стандартов Министерства труда и социальной защиты, а также с учетом новой российской системы уровней квалификации.
ОБУЧЕНИЕ С ПРИМЕНЕНИЕМ ДИСТАНЦИОННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ
ООО «Знание и Навыки» организует онлайн обучение, используя программный комплекс ЭАИС «Аттестация».
Преимущества обучения для слушателей:
Личный кабинет слушателя
Для каждого слушателя создается индивидуальный Личный кабинет с доступом ко всем электронным материалам выбранной Программы— пособиям, книгам, электронным курсам и тестам, электронным практикумам, видео- и аудиоматериалам. Это позволяет слушателям изучать материалы курса в любое время и в любом месте, где есть подключение к сети Интернет.
Индивидуальный график обучения
Приступая к обучению, слушатель может оценить объем материалов, подлежащих изучению и сформировать свой график обучения.
Консультации
У слушателей есть возможность получить консультации как технических специалистов, так и методистов – авторов курса, напрямую или через ответственное лицо от предприятия.
Практические задания и тестирование
Продуманная система вопросов, тестов, заданий, упражнений и видеороликов позволяет слушателям не просто познакомиться с информацией, но и глубоко ее проанализировать, поупражняться в применении этой информации, перевести ее в собственные знания.
Поддержка прохождения производственного обучения.
После завершения изучения теоретической части программы работник проходит практическое обучение на предприятии под руководством наставника, которому предоставляется поэтапный план формирования у подопечного практических умений и навыков, необходимых ему в дальнейшей трудовой деятельности.
Преимущества обучения для ответственных лиц от предприятия:
- Ответственное лицо от предприятия имеет возможность через свой Личный кабинет отслеживать динамику обучения работников и оперативно решать возникающие вопросы, поддерживая и мотивируя слушателей со своей стороны.
- Во время практического обучения работник сразу погружается в специфику деятельности предприятия, на котором ему в дальнейшем предстоит трудиться.
- Предприятие в итоге получает квалифицированного работника, которому не нужно периода адаптации для выполнения своих трудовых обязанностей.
МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И ОСНАЩЕННОСТЬ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
Все обучение в ООО «Знание и Навыки» происходит в дистанционном формате через доступ к Личному кабинету на платформе ЭАИС «Аттестация» в соответствии с партнерским договором с ООО «КД-менеджмент»
Учебная база ЭАИС «Аттестация» содержит следующие обучающие ресурсы: электронные курсы, электронные практикумы, тренировочные тесты знаний, нормативную документацию, необходимую для обучения. Все материалы регулярно пополняются и обновляются.
В разработке учебных электронных курсов и практикумов участвуют как специалисты в определенной области знаний, так и профессиональные методисты-преподаватели с опытом создания подобных образовательных ресурсов.
ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ
Официальный сайт Министерства образования и науки Российской Федерации Федеральный портал «Российское образование»
Единое окно доступа к образовательным ресурсам
Единая коллекция цифровых образовательных ресурсов
Федеральный центр информационно-образовательных ресурсов
СПЕЦИАЛЬНЫЕ ПРЕДЛОЖЕНИЯ
На основе соглашения о сотрудничестве между ООО «Знание и Навыки» и ООО «КД-менеджмент» мы оказываем комплексные услуги по профессиональному обучению работников с последующим сопровождением подготовки и прохождения аттестации на знание нормативных документов в ОАО «РЖД».
Преимущество данного предложения для работодателя состоит в экономии затрат на обучение персонала, а для работников в получении профессионального образования и аттестации на знание Правил технической эксплуатации железных дорог РФ (ПТЭ).
6,5 недель
Свидетельство о профессии рабочего, должности служащего, в котором указана профессия и уровень квалификации со сроком действия «бессрочно»
Квалифицированного работника определенной профессии, что подтверждается наличием у него документа об образовании
8 недель
Свидетельство о профессии рабочего, должности служащего, в котором указана профессия и уровень квалификации со сроком действия «бессрочно»
Квалифицированного работника определенной профессии, что подтверждается наличием у него документа об образовании и свидетельство об аттестации работника на знание ПТЭ и нормативных документов со сроком действия 5 лет при условии отсутствия нарушений